Один план, одне серце: компанія Volsun успішно провела щорічну церемонію запуску та принесення присяги на 2026 рік

31 січня з 9:00 до 12:00 год. група компаній Volsun провела величезну щорічну церемонію принесення присяги на досягнення цілей на 2026 рік. Загалом 133 представники наших офісів у Сучжоу та Янчжоу зібралися, щоб стати свідками запуску нової стратегічної теми: «Один план, одне серце — міцно вкорінитися, рости вгору».

Ця тема — це більше ніж просто гасло; вона є практичним дорожнім планом для нашої команди щодо досягнення перемоги у майбутньому році.

Підсумки 2025 року: рік проривів

Церемонія розпочалася оглядом наших результатів за 2025 рік. Це був історичний рік для Volsun, оскільки обсяги продажів зросли на 22,8 % порівняно з попереднім роком.

Наш генеральний директор пан Чжу наголосив, що в 2026 році нашим основним пріоритетом залишатиметься надання цінності нашим клієнтам. Він зазначив, що наш успіх залежить від підтримки здорового потоку доходів, прибутку та готівки, який забезпечує ефективне функціонування організації та співпраця в команді.

Вшанування наших наполегливих працівників

У компанії Volsun ми вважаємо, що наполеглива праця визначається результатами. Під час заходу ми відвели час, щоб відзначити «наполегливих працівників», які минулого року перевищили очікування. Ці особи уособлюють дух компанії Volsun: беруть на себе відповідальність, розв’язують складні завдання та забезпечують виконання кожної справи на високому рівні. Ми робимо все можливе, щоб видатні зусилля були помічені, визнані та винагороджені.

Стратегія на 2026 рік: чотири «єдності»

Щоб перетворити наш план на 2026 рік на реальність, ми зосереджуємося на чотирьох ключових напрямках:

● Єдина стратегічна орієнтація: зосередження всіх наших ресурсів на найважливіших цілях.

● Єдиний механізм: відмова від моделі «індивідуальних героїв» і спираємося на надійну систему для забезпечення зростання.

● Єдина синергія: зняття бар’єрів між відділами для роботи як єдиного цілісного підрозділу.

● Єдина відповідальність: забезпечення того, щоб у кожного були чітко визначені цілі та щоб кожна взята зобов’язання виконувалася повністю.

Прихильність місії

Одним із найсильніших моментів дня стало підписання «Листів про відповідальність за досягнення цілей». Наш генеральний директор та керівники відділів підписали ці документи як офіційну заяву про свою прихильність цілям на 2026 рік. У Volsun це — не просто папери, а «військові накази», що символізують нашу спільну вирішенність досягти успіху.

Дивлячись у майбутнє

Битва за 2026 рік уже розпочалася. Ми — не окремі особи, що працюють самостійно; ми — ціла організація, яка рухається вперед разом. «Закорінюючись», щоб посилити нашу основу, і «зростаючи», щоб досягти нових висот, ми готові зробити цей рік найкращим серед усіх досі.

Разом створимо світле майбутнє 2026 року для Volsun!